معرفی دفتر استعدادهای درخشان

1400/11/27 0:0

دفتر استعدادهاي درخشان    

یکی از راهبردهای جمهوری اسلامی ایران در سالهای اخیر شناسایی و تربیت استعدادهای درخشان کشور است. در این راستا شورای عالی انقلاب فرهنگی در تاریخ 1375/5/30 کلیات طرح شکوفاسازی و جذب استعدادهای درخشان را تصویب کرد و پیرو آن آئین‌نامه تشکیل شورای هدایت استعدادهای درخشان در آموزش عالی به منظور تحقق اهداف مندرج در طرح یاد شده در تاریخ 1375/12/13 تصویب رسید. دفتر استعدادهای درخشان مرکز مطالعات و توسعه آموزش علوم پزشکی دانشگاه علوم پزشکی بوشهر در سال 1386 تجهیز و راه‌اندازی شد و در سال 87-1386 شروع به عضوگیری و شناسایی دانشجویان ممتاز نمود.

اهداف کلی:

ایجاد بستر مناسب برای هدایت و رشد استعدادها و مهارت‌های دانشجویان ممتاز جهت آماده‌سازی آنان برای:

1- بروز خلاقیت‌ها و نوآوری در زمینه علوم پزشکی

2- استفاده از استعدادهای بالقوه برای گسترش مرزهای دانش علوم پزشکی و علوم بین رشته‌ای
3- رهبری و مدیریت نظام جامع ارائه خدمات بهداشتی، آموزشی و درمانی

استعدادهاي برتر و نخبگان:

دانشجویانی که بر اساس آیین‌نامه های مصوب کشوری به عنوان استعداد برتر و نخبه شناخته شده و می‌توانند از تسهيلات آموزشي، پژوهشي و رفاهي ويژه استعدادهاي درخشان و امتیاز ورود بدون آزمون دانشجويان ممتاز به مقاطع بالاتر استفاده نمایند.

كميته‌هاي دانشجويي:   

در اين كميته‌ها كه ساير دانشجويان دانشگاه مي‌توانند عضو باشند، گروه‌هايي از دانشجويان پس از ثبت نام در دفتر استعدادهاي درخشان، در قالب كميته‌هاي علمي پژوهشي و تحقيقاتي و با حمايت دفتر استعدادهاي درخشان فعاليت‌هاي مدوني از قبیل برگزاری کارگاه‌های آموزشی، همایش‌های و پژوهش‌های علمی، شرکت در سمینارها و... را انجام مي دهند. بسته به توان و نياز دانشجويان و دانشگاه كميته‌هايي با عناوین مختلف مي‌توانند تشكيل شوند.

رسالت:   

رسالت دفتر استعدادهای درخشان در دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی بوشهر ایجاد زمینه ارتقاء توانایی و مهارت دانشجویان مستعد جهت توانمندسازی و شکوفایی استعدادهای بالقوه آنان برای بهترین عملکرد حرفه‌ای در جایگاه شغلی آینده است تا در توسعه پایدار کشور موثر و مفید باشند.

اهداف عینی: 

1- انجام پژوهش‌های بنیادی و کاربردی در مورد روش‌های شناسایی و ارزیابی افراد مستعد
2- شناسایی و سازماندهی دانشجویان نخبه بر حسب رشته و سال ورودی
3- تهیه و تدوین برنامه‌های مورد نیاز برای کشف و پرورش استعدادهای درخشان
4- ارائه خدمات مشاوره‌ای و اطلاع‌رسانی به استعدادهای درخشان در چهارچوب برنامه‌های تصویب شده
5- طراحی و اجرای نیازسنجی از دانشجویان مستعد
6- طراحی و اجرای برنامه‌های آموزشی مورد نیاز دانشجویان مستعد
7- فراهم کردن شرایط استفاده از امکانات رفاهی و تفریحی به منظور ایجاد آمادگی ذهنی و روانی در دانشجویان مستعد
8- فراهم کردن امکان استفاده آسان از امکانات سطح دانشگاه برای دانشجویان مستعد
9- تهیه بانک اطلاعاتی ویژه اعضاء دفتر استعدادهای درخشان
10- هموار کردن زمینه‌های حمایت از استعدادهای درخشان با ارائه راهکارهای معین و هماهنگی داخل و بین بخشی
11- حمایت و تسهیل اجرای طرح‌های علمی و پژوهشی پیشنهادی از طرف دانشجویان ممتاز با استفاده از جلب منابع داخل و خارج از دانشگاه
12- فراهم ساختن امکان انجام مسافرت‌های علمی داخل و خارج از کشور برای دانشجویان مستعد منتخب

کلمات کلیدی:
معرفی     دفتر     استعداد    

تاریخ بروز رسانی:   27 بهمن 1400

تعداد بازدید:   ۲

 


چاپ
< >